TUYỂN 18 NỮ CHẾ BIẾN THỰC PHẨM YAMAGATA THÁNG 11/2016

TUYỂN 18 NỮ CHẾ BIẾN THỰC PHẨM YAMAGATA THÁNG 11/2016

 1. NỘI DUNG TUYỂN DỤNG

  • Số lượng thực tập sinh : 18 Nữ
    Nơi làm việc của thực tập sinh : Tỉnh Yamagata
    Ngành nghề : Chế biến thực phẩm
    Công việc cụ thể :  Làm bánh bao
    Thời gian hợp đồng của người lao động : 03 Năm

lam-banh-bao

2. ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG

  • Giới tính: Nữ
    Chiều cao/cân nặng: 150 cm , 45 Kg
    Độ tuổi: từ 18 đến 27
    Trình độ văn hóa: Cấp 3 trở lên
    Yêu cầu tay nghề: Không
    Yêu cầu khác: Khỏe mạnh, chăm chỉ, có trách nhiệm với công việc, không có hình xăm.

3.  THỜI GIAN THI TUYỂN VÀ DỰ KIẾN XUẤT CẢNH

  • Hạn đăng ký thi tuyển : 21/10/2016
    Dự kiến thi tuyển: 01/11/2016
    Nhập cảnh dự kiến : 05/2017

4. CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI – LƯƠNG THƯỞNG

  • Lương cơ bản : 130.725 Yên ( tương đương 33 triệu )
    Trợ cấp tháng đầu : 60.000 Yên
    Mức lương bình quân khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản
    Tăng ca: – Có ( trao đổi khi phỏng vấn ) tối thiểu 60h/tháng , tức 54.000 Yên/tháng làm tăng ca
    Bảo hiểm: – BH YT, BH XH theo quy định Pháp luật Nhật Bản
    Giờ làm việc: – Từ 08:00 đến 17:00 (nghỉ giải lao 60 phút) – 1 ngày 08 tiếng
    Ngày nghỉ: – Thứ 7, chủ nhật hàng tuần, lễ tết theo phong tục Nhật Bản
  • Thời gian làm thêm : – Đối với giờ làm việc ngoài thời gian 8h trên sẽ được tính là thời gian làm thêm và người lao động phải được trả thêm lương tính theo tỷ lệ 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần. Nếu người lao động phải làm thêm trong ngày nghỉ thì mức trả thêm này tối thiểu phải là 35%.
    – Thêm vào đó, thời gian làm thêm vào buổi đêm (sau 10 giờ tối đến 5 giờ sáng) sẽ được tính thêm 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần (điều 37 của Luật Lao Động tiêu chuẩn).
    Quy trình thanh toán lương và nghĩa vụ nộp thuế đối với TTS làm việc tại Nhật

5. HỒ SƠ VÀ ĐÀO TẠO 

  • Bước 1: Ứng viên có nguyện vọng tham gia được tư vấn chi tiết tại văn phòng công ty, nếu đáp ứng được yêu cầu từ phía công ty và xí nghiệp sẽ được hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ.
  • Hồ sơ cần chuẩn bị khi đi XKLĐ Nhật Bản.
    Bước 2: Công ty hướng dẫn người lao động đi khám sức khỏe (bắt buộc khám tại bệnh viện chỉ định)
  • Danh sách bệnh viện khám sức khỏe
    Bước 3: Sức khỏe đã đảm bảo + nộp hồ sơ + đặt cọc thi tuyển + nhập học tại trung tâm đào tạo
    Bước 4: Công ty đào tạo tiếng + hướng dẫn thi tuyển
    Bước 5: Thi tuyển trực tiếp với chủ xí nghiệp Nhật Bản + ký hợp đồng lao động

>>>> HỒ SƠ VÀ ĐÀO TẠO<<<

+ Bước 1: Ứng viên có nguyện vọng tham gia được tư vấn chi tiết tại văn phòng công ty, nếu đáp ứng được yêu cầu từ phía công ty và xí nghiệp sẽ được hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ.

+ Bước 2: Công ty hướng dẫn người lao động đi khám sức khỏe (bắt buộc khám tại bệnh viện chỉ định)

+ Bước 3: Sức khỏe đã đảm bảo + nộp hồ sơ + đặt cọc thi tuyển + nhập học tại trung tâm đào tạo

+ Bước 4: Công ty đào tạo tiếng + hướng dẫn thi tuyển

+ Bước 5: Thi tuyển trực tiếp với chủ xí nghiệp Nhật Bản + ký hợp đồng lao động
Đơn hàng kỹ sư